Начальник АГНКС (г. Кемерово)
Сибирский филиал
Обязанности
Обеспечивает:
- Бесперебойную работу и безопасную эксплуатацию основного и вспомогательного технологического оборудования, систем газораспределения и газопотребления (далее — систем ГР и ГП) АГНКС.
- Качественное и безопасное ведение технологических процессов по очистке, компримированию, охлаждению газа и заправке автомобилей.
- Эффективное и рациональное использование основных и оборотных средств Филиала, рабочего времени работников АГНКС.
- Своевременность проведения технического обслуживания, текущего ремонта, генеральных ревизий, экспертиз промышленной безопасности, технических освидетельствований сосудов, работающих под давлением и подъёмных сооружений, технологического оборудования и систем ГР и ГП на АГНКС.
- Правильное ведение контрольно-кассовых операций, расчетов с клиентами.
- Своевременное предоставление установленных форм отчетности в структурные подразделения Филиала.
Осуществляет:
- Руководство производственно-хозяйственной деятельностью АГНКС.
- Получение, учет расхода и наличия, организацию хранения и выдачи в производство запасных частей, комплектующих и расходных материалов на АГНКС.
- Анализ производственных показателей работы АГНКС, определение возможности повышения эффективности их работы.
- Допуск работников сторонних организаций для проведения на АГНКС ремонтных и других работ, контроль качества и объема выполненных работ.
- Ведение учета рабочего времени, отработанного каждым работником за учетный период, в том числе в условиях, отклоняющихся от нормальных условий труда.
- Контроль правильности и оперативности заполнения кассовых и контрольно-кассовых документов.
- Ведение делопроизводства АГНКС.
Требования
- высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на инженерно-технических должностях не менее 3 лет или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на инженерно-технических должностях не менее 5 лет.
- знание программного пакета Microsoft Office.
- готовность к ненормированному рабочему дню и командировкам.
Условия
- Работа в перспективной и надежной компании
- Обучение за счёт компании, освоение новой профессии
- Трудоустройство в соответствии с ТК РФ
- Расширенный социальный пакет, ДМС для работника и детей до 14 лет после испытательного срока
- Своевременные выплаты заработной платы 2 раза в месяц (дополнительно к заработной плате выплачиваются: 13-я з/п, премии к праздникам)
- Материальную помощь к отпуску